1 марта 2022 года вступает в силу приказ Минтруда России от 17.12.2021 N 894 "Об утверждении рекомендаций по размещению работодателем информационных материалов в целях информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда".

Работодателя обязывают собирать необходимую информацию и неким образом доводить ее до сведения работников.

Вариантов несколько:

Можно тиражировать печатную продукцию и видеоматериалы, вывешивать в «уголке охраны труда», публиковать на сайте организации или распространять по внутренней корпоративной сети.

Формы и способы информирования подробно описаны в приказе Министерства труда и социальной защиты РФ от 29 октября 2021 г. N 773н "Об утверждении форм (способов) информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда, и примерного перечня информационных материалов в целях информирования работников об их трудовых правах, включая право на безопасные условия и охрану труда".

Этот документ также вступит в силу 1 марта 2022 года.

Напомню также, что информацию по охране труда можно взять из приказа Минтруда от 18 декабря 2020 г. N 928н "Об утверждении Правил по охране труда в медицинских организациях".

Образцы внутренних документов можно приобрести здесь:

https://emoskvicheva.ru/docs#!/tproduct/267519552-1609972392638

https://emoskvicheva.ru/docs#!/tproduct/267519552-1609968754768